2013商务英语指数发布 各作业水平相差悬殊
??GlobalEnglish发布2013年商务英语指数,指出不一样作业的英语水平相差悬殊, 陈述指出了有些商务英语水平较弱的作业,并发现许多国家为前进商务英语水平而不断尽力。 北京,2013年
??GlobalEnglish发布2013年商务英语指数,指出不一样作业的英语水平相差悬殊,
陈述指出了有些商务英语水平较弱的作业,并发现许多国家为前进商务英语水平而不断尽力。
北京,2013年4月24日
全球抢先的尽力于前进公司交流流通度的商务英语处置方案供给商GlobalEnglish (www.GlobalEnglish.com.cn),今日发布了2013年商务英语指数(BEI,Bussiness English Index)与英语全球化(GOE,Globalization of English)的调研成果。商务英语指数(BEI)查询标明,全球商务英语水平在2012年显着前进,但单个重要作业的英语水平仍然欠安,甚至有降低趋势。关于公司来说,英语水平欠安可以会带来公司功率降低、协作默契降低和交流妨碍添加的风险。
“根据本年的BEI成果,商务英语指数得分高与得分低的作业和区域比较,水平间隔拉大了”,GlobalEnglish的的总裁Tom Kahl如是说。“注重商务英语的公司正在跨越其他公司。这些公司有意将资金投入到协助打点层、具有潜力的和一般职工打开的处置方案上,前进公司全体公司交流流通度,并实施在内部协作、出售和客服,作用究竟会渗透到一线作业中。”
在跨国生意盛行的大环境下,母语非英语的我们与母语为英语的我们交流触摸变成商业交游中不可以或缺的一有些。国外抢先的人力征询公司CEB迩来发布的一项查询闪现,跨越三分之二的职工标明他们如今的作业较三年前需要更多的协作。这些要素致使发了对商务英语水平重要性的火热谈论。
GlobalEnglish每年都会对全球作业者的商务英语水平进行量化查询,并在BEI陈述平分析查询成果。跨国公司可以经过GlobalEnglish的商务英语指数(BEI)查询成果,晓得到本身在不一样区域、不一样作业的商务英语竞赛力,并知晓自个与竞赛对手的水平间隔。BEI 1.0意味着具有阅览和简略对话的才能,BEI大于10.0代表可以像一个母语为英语者相同自若地进行商务交流。根据这个标准,全球共212,883个查验目标的均匀BEI为4.75,比较上一年前进了14个百分点。但尽管有所前进,全球将近三分之一(30%)的职工仍然是初专家。
政府、房地产、非盈利机构的作业人员短少要害的英语技能
尽管全球规模内职工的商务英语水平在前进,但在房地产/建筑、媒体/通讯/文娱和政府/教育/非盈利作业的职工的商务英语指数(BEI,Bussiness English Index)为3.0,低于均匀得分。这一分数标明,在这些作业的职工不可以在开会、打电话等往常作业交流中,了解或传达根柢的商务信息。
航空航天、国防、专业效能、前沿技能作业职工商务英语水平名列前茅
在高精技能作业包括航空航天、专业效能和技能作业的受访者名列BEI排名前列。在航天工业的职工的商务英语指数为6.63分,标明他们有才能了解商务讲演,交流疑问和处置方案。
因为需要人员互动和在全球更多当地供给效能的职工比例高,这些作业持续领跑BEI排名,很大的程度上是因为职工的互动以及高比例的全球常识作业者向全球各区域供给效能的需要。可是,即便在BEI排名中靠前,这些评得高分作业中的职工仍然简略在愈加活泼或凌乱的事务洽谈中发生误解,这标明在排名靠前的作业也存在较大的前进空间。
BEI最高和最低的作业
前5名
后五名
航空航天/国防
6.63
房地产/建筑业
2.82
专业效能
6.22
政府/ 教育/非盈利机构
3.18
科技
5.72
新闻媒体/生意/文娱业
3.20
金融效能
4.93
动力/公共作业
3.96
零售业
4.92
轿车/交通运送
3.99
我国BEI分数较上一年前进,但仍处于基础水平
我国2013年BEI分数为5.03, 相较上一年4.44分获得了前进。可是,这个分数仍然标明我国在商务英语指数中处于基础水平,全体来看,这些职工可以晓得大多的商务英语交流,可是不可以在商务谈论中变成活泼的人物,或许处置相对凌乱的使命。
BEI最高和最低的国家
前五名
后五名
菲律宾
7.95
洪都拉斯
2.92
南非
7.68
哥伦比亚
3.05
挪威
7.06
沙特阿拉伯
3.14
荷兰
7.03
墨西哥
3.14
英国
6.81
萨尔瓦多
3.24
从业人员认为英语才能是至关重要的技能
2013年的全球英语陈述对24000位来自90多个国家的全球常识型职工 进行了查询,断定职工在作业场所关于英语所持观念。据报导,五分之四(81%)的职工标明,每周在作业场所都有对根柢英语了解才能的需要。另外,非常之九(93%)承受查询的职工标明前进商务英语技能是他们将来的两年内非常急迫的一件事。
全球英语查询也闪现了,职工在职场提升中把英语作为日益重要的才能。93%的查询目标认为他们的主管会期望他们前进自个的英语才能,94%的查询目标认为英语也是职场提升中的要害要素。
全球英语陈述:你和谁用英语交流?
司理/高管
58%
火伴
57%
部下
21%
顾客
39%
供给商
34%
全球英语陈述:你需要多长时刻前进你的英语才能?
6个月以内
31%
6到12个月
40%
1到2年
21%
两年以上
8%
回想2013年BEI查询陈述无缺版—包括无缺的陈述,图表和介绍,请造访:www.GlobalEnglish.com/business_english_index.
关于GlobalEnglish
GlobalEnglish为公司供给处置方案前进公司交流流通度(Enterprise Fluency??):即经过驱动杰出的交流与协作使跨国公司在全球化经济中前进成果。公司交流流通度(Enterprise Fluency??)依靠于商务英语的高效运用。公司假定无法高效运用商务英语,那其全球团队都无法完成跨地域运作,公司功率和获利也会遭到损害。
GlobalEnglish可以供给一套立异的、根据云核算的商务英语处置方案,旨在前进公司出产力和成果。经过联系最新的立异技能和成年人有用获取常识的研讨成果,GlobalEnglish供给了一套全部的处置方案,包括正式、非正式的商务英语学习、商务英语作业即时撑持、公司协作、移开作业功率、商务英语自我评价以及对公司英语运用和熟练度改进的评价。GlobalEnglish的专家分布在全球各地,经过定制化的分析和主张、调和方案安设及撑持15种言语的持续效能,协助公司完成出资价值的最大化。GlobalEnglish的总部设在美国加利福尼亚州布里斯班,具有跨越500个全球出名的公司协作火伴,其间包括法国巴黎银行、凯捷征询、德勤、葛兰史素克、希尔顿、约翰迪尔、宝洁、优利等公司。GlobalEnglish隶归于世界抢先的教育公司培生(Pearson)。
更多信息请造访www.GlobalEnglish.com
关于培生(Pearson)
培生(Pearson)是世界抢先的教育公司。培生(Pearson)的教育事务联系了其在出书作业150年的经历与最新的学习技能和网络本钱。培生(Pearson)隶归于培生集团,培生集团旗下还包括企鹅出书社,多林金德斯利出书社(Dorling Kindersley)以及金融时报。
培生(Pearson)的教育及评核效能广泛全球跨越70个国家。咱们的课程和本钱供给打印和在线网络版别,并撑持多国言语,能协助我们在任意地址以任意方法选择他们任意学习的内容。咱们的产品正在全球规模内改动教育实习。
在培生(Pearson),咱们认为每自个都可以用自个化的方法进行学习。每一天,咱们的作业都在力促学习气氛更稠密,但凡学习气氛稠密之处,公民日子也愈加昌盛。
更多信息请造访www.Pearson.com
媒体联络:
刘璇,010-8443 9461,fiona.liu@cohnwolfe.com
李晓彤,010-8443 9462,xiaotong.li@cohnwolfe.com