大学英语口语章节测试答案

发送题干，返回答案。大学英语口语章节测试答案,查题搜答案神器下列关于基金份额持有人的说法，正确的有（)。A．基金份额持有人是基金投资者B．基金份额持有人是基 桥涵顶进▉

发送题干，返回答案。大学英语口语章节测试答案,查题搜答案神器下列关于基金份额持有人的说法，正确的有（)。A．基金份额持有人是基金投资者B．基金份额持有人是基

桥涵顶进▉▋关▌▉施工方法有一次顶入法、

项目部应▉▋注▌▉对发生的事项进行怎样的

通信局站▉▋公▌▉用阀控免维护铅酸蓄电池

目前我国▉▋众▌▉建筑工程中常用的是通用

主要用于▉▋号▌▉高档场所的室内隔断或屏

应该采取▉▋木星题库▌▉哪些措施来实现施

路堑锚杆▉▋搜题库▌▉挡土墙施工步骤是（酒店服务员负责看管清扫房间的数量为5间每人，这种定额为（)。A．时间定额B．产量定额C．服务定额D．看

在管理技术上，现代人力资源管理（）。A.照规章办事B.追求科学性和艺术性C.以事

人工成本核算的目的在于（）。A．改善费用支出结构，节约成本 B．了解使用劳动力所付出的代

下面属于劳动权的是（)。A．平等就业权B．劳动报酬权C．自由择业权D．休息休假权E．职业培训权

在没有成立工会组织的企业中集体合同由（)与企业签订．A．职工代表B．企业人事部门C．企业法人D．职工

是现代人力资源管理理论的基本前提和基础．A．人力资源管理目标B．人力资源对象C．人力资源管理活

选择关键评价要素。确定权重，并赋值，然后对每个岗位进行评价的岗位评价方法是（）。 A.排列法？B.分

无固定期限的劳动合同是（)的劳动合同。A．任意期限B．应当履行到退休C．以一定的工作期限D．不约定终

简述人工成本的概念、构成和影响因素。 简述人工成本核算的意义，并介绍人工成本核算的程序和方法。

下列关于职工代表大会制度的说法错误的是（）。A.非国有企业实行民主协商制度B.职工代表大会主要

影响企业支付能力的因素有（）。A．劳动分配率 B．销货劳动生产率 C．损益分歧点 D．实

为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。A．人员需求计划B．人员供给计划C．工作岗位分析D．工作岗

（)是通过岗位工作内容的充实，使岗位的工作变得丰富多彩，更有利于员工的身心健康，促进员工的

专题讲座法的优点包括（)．A．形式比较灵活B．员工的培训成本比较低C．内容有系统性D．培训对象易于加

森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为，团队有效性要素的构成不包括（)。A．团队学习B．绩效C．成员满意度D．薪酬

以下关于工业工程的说法错误的是（）。A.其研究对象是人、原材料、设备等资源构成的工作系统

考评者对被考评者容易心存顾虑，致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是（)。A．上级考评B．同

组织培训需求分析模型，该模型认为，培训需求应从（）三方面着手。A.组织分析、目标分析、人员分析

成熟期企业不适宜采取的营销策略是（）。A.市场改良B.市场营销组合改良C.产品

在企业采用战略手段进入新领域最省时，节省时间的方式是实施（)方法。A．内部创业B．合资C．差异D．购并

现代经济学中对收入差距的衡量指标主要指标有（)。A．洛伦茨曲线B．基尼系数C．库兹涅茨比率D．人口众

林培是公司董事长孟林的爱将，他有财务主管的背景，且为公司解决了很多棘手的问题，孟林有意在明

决定工作岗位存在的前提是（）。A．劳动条件和劳动环境B．工业工程师对岗位设计的影响C．企业生产业务

群体决策的缺点包括（）A.对决策结果的责任不清B.无法增加决策的可接受性C.要比个体决策需要更多时

以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是（）。A．劳动者单方的行为规范 B．企业规

关于职业合作，正确的理解是（）。A.职业合作是一种人和人之间的功利主义的利用关系B.职