实用商务英语口语培训中常用的应试技巧

外教一对一哪家好 2020-12-04 10:33149未知admin

实用商务英语口语培训中的常见应试技巧 商务英语口语能力是衡量一个人商务英语水平的重要指标。在外企面试中,不仅要使用商务英语口语,还要提供商务英语口语的相关测试结果。


实用商务英语口语培训中的常见应试技巧

商务英语口语能力是衡量一个人商务英语水平的重要指标。在外企面试中,不仅要使用商务英语口语,还要提供商务英语口语的相关测试结果。那怎样才能在商务英语口语考试中取得好成绩呢?让我们来看看边肖总结的实用商务英语口语培训中常用的应试技巧。这些技巧与考试的各个部分一一对应,相信对你的商务英语口语考试很有帮助。

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实用商务英语口语培训问答

首先,面试采取问答的形式,即考官提问,考生回答。这个过程分为两个阶段:第一阶段是问候和介绍;第二阶段处理与商业相关的不同主题,如工作选择和产品销售。一份考生名单(一般是两个人)分享一个题目,每个题目有四个相关问题,考生可以轮流回答。第一部分的问候和介绍很简单,相当于热身练习。这部分主要是为了活跃气氛,缓解考生的紧张情绪,所以考生只需要简单回答一下。考生在听考官提问时要耐心细致。一般考官先问考生A。轮到考生B问同样的问题时,考官会用和你,你怎么样,你怎么看等句子代替原问题,然后向考生B提问,进行新一轮的问答.如果你没有听清楚考官的问题,你可以请考官原谅重复这个问题,或者你可以再说一遍。通常考官会给考生两次机会。如果还是不明白,考官会问下一个问题。如果发生这种情况,不要紧张。你应该集中精力参加下面的考试。考生要自信,说话要注意语音、语调、语速,答题要注意表达清楚、简洁、轻松,给考官留下好印象。考生要利用这个热身部分,尽快熟悉考官和同学的语音语调,为后面的考试做好准备。

实用商务英语口语培训2。口头陈述

以下是一个简短的迷你演示。整个第二部分的考试时间在6分钟左右。在这一部分,每个候选人都将被要求就某一主题发表大约1分钟的演讲。总结一下,第二部分开始,考官会给每个考生发一张信息卡(注意:是不同的信息卡);每个信息卡上有三个问题a、b和c。每个问题后都有两三个提示。选择题目后,考生可以根据提示进行自己的发言。在演讲开始的时候,考生要记住,你要做的只是一件小事。建议把你想聊的话题作为开头告诉考官。然后,从你已经写下的要点中,选择最确定、最熟悉的点,充分表达出来。最后总结一下自己的发言。注意:考生要合理组织演讲,做到流畅顺理成章。使用连接词(如首先,最后,然而,总结等。)尽可能合理配置自己的时间。一篇条理清晰、逻辑性强的演讲,总比没有头绪、没有尾巴的演讲好。

实用商务英语口语培训三。交流和讨论

口试的第三个过程是两个考生之间的交流和讨论,偶尔三个考生之间的交流和讨论。是一个合作项目,需要考生互相配合完成任务。考官根据指令,将两个考生共享的材料发给考生,请他们交流。然后,考生将与考卡上的问题进行三分钟的对话。考生交流完毕后,考官会进一步问考生一些与题目相关的问题。这一部分涉及公司活动和决策的各个方面,主要考察应聘者运用恰当的语言技巧和策略进行互动的技巧。这是讨论,不是角色扮演,所以考生不仅要和自己或者考官对话,还要和另一个考生配合讨论。仔细听对方的发言。当候选人没有听到或听懂对方的发言时,不要假装听懂。可以要求对方慢慢讲,重复或者解释;另一方面,你也有义务帮助对方理解你,否则,你们两个无法顺利讨论。积极参与讨论,在交谈中尽量主动,不要总是被动的跟着对方或者依赖对方的提醒和帮助。要给伴侣说话的机会,不能全靠自己的双手做单人秀。控制时间,不要跑题太远,建议只问一些与讨论话题相关的问题。这部分是考生之间的对话,考生之间的合作表现直接决定了这个问题的得分。只有双方积极配合,互相帮助,对话才能顺利进行,否则会尴尬的自问自答或者陷入尴尬的沉默。

对于一些想进入外企或从事外贸的小伙伴来说,商务英语口语是一项非常重要的技能。去外企面试,估计说商务英语是HR的重点内容,会要求你出示考试成绩。因此,提前掌握商务英语培训中的应试技巧,对你会大有裨益,甚至有助于你找到一份好工作。以上是我分享的实用商务英语口语技巧,希望对大家有所帮助。

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